Een goed gesprek met ....

Over dat wat we allemaal meestal graag doen - over effectieve non-verbale communicatie, zakelijk en privé

Corona, dat maakt het nóg ingewikkelder Daardoor en in de winter kan niets meer, zeker met mijn ziekte. Ik kan, door SPMS, niet meer werken. Ik heb weinig energie, veel pijn (vooral ’s nachts), kan me moeilijk bewegen. Maar nadat de Corona-pandemie toesloeg, werd ik nóg meer teruggeworpen op niets doen. Gisteren kon ik niets […]

  • Home
  • Over mij, contact
  • Mindfulness
    • Mindfulness – Training 1 op 1 – 375 euro
    • Mindfulness met Ilja – mindfulness online
    • Meditaties – audio
  • Persoonlijk gesprek en Coaching

#Politiek-bestuurlijke sensitiviteit 2 – wat de rol van ambtenaren is

14 september 2011 door iljas Reageer

 
Bij elke blog plaats ik een droedel die bij mijn verhaal past. Dit is droedel 7.

We leven in Nederland in een democratisch bestel. Dus eens per vier jaar mag elke burger boven de 18 jaar zijn of haar stem uitbrengen op een persoon uit een politieke partij die zich verkiesbaar heeft gesteld.

Als ambtenaar heb je vaak met een nieuwe bestuurder te maken

Ambtenaren doorlopen een sollicitatieprocedure en worden aangenomen op hun expertise. Dat kan een vakinhoudelijke expertise zijn of een bestuurskundige expertise. In beide gevallen zou dit kunnen betekenen dat jij, als ambtenaar, de gewezen persoon zou zijn om je bestuurder in zijn of haar beleid te ondersteunen en te adviseren.

Daar staat tegenover dat die bestuurder graag het beleid van zijn of haar partij wil uitdragen. En hoe kun jij, als ambtenaar dat beleid vertalen naar  jouw werk?

Hoe laat jouw bestuurder dat toe?

Een bestuurder is, net als de ambtenaar, een mens. Een mens met eigenschappen, gedrag, nukken, noem maar op. In zo’n geval is het natuurlijk ook handig om te analyseren hoe je als professioneel ambtenaar omgaat met je bestuurder, hoe je het gesprek met hem of haar aangaat. In onze cursus politiek-bestuurlijke sensitiviteit gaan we in op verschillende bestuursstijlen waaraan jouw bestuurder toe kan behoren. Zodat zowel de bestuurder als jij, de ambtenaar, er naar tevredenheid mee kan werken.

Wat houdt dat in, naar tevredenheid? 

Beide partijen hebben een rol in het politiek-bestuurlijke spel. De bestuurder heeft een achterban te vertegenwoordigen die hij of zij tevreden wil stellen. De ambtenaar kan de bestuurder met zijn of haar deskundigheid ondersteunen. Dat biedt de ambtenaar en de bestuurder een kans om naar tevredenheid van beide partijen te communiceren en samen te werken. Dat houdt je  baan, als ambtenaar, boeiend en uitdagend.

Lees ook:

  • #politiek-bestuurlijke sensitiviteit 1 – een goed gesprek tussen partijen
  • c.v.’s van twee van de cursusleiders cursus Politiek-Bestuurlijke sensitiviteit

Categorie: communicatie, plezier Tags: bestuurlijk, communicatie, cursus, gesprek

Geef een reactie Antwoord annuleren

Het e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

Deze website gebruikt Akismet om spam te verminderen. Bekijk hoe je reactie-gegevens worden verwerkt.

Vinden

Laatste artikelen

  • Mijn blog – lui?
  • Mijn blog – wat positief denken oplevert
  • Mijn blog – positief denken
  • Mijn blog – één dag
  • Mijn blog – misschien wel de laatste

Categorieën

Privacy en cookies: Deze site maakt gebruik van cookies. Door verder te gaan op deze site, ga je akkoord met het gebruik hiervan.
Voor meer informatie, onder andere over cookiebeheer, bekijk je: Cookiebeleid

Abonneer je op dit blog d.m.v. e-mail

Voer je e-mailadres in om je in te schrijven op dit blog en e-mailmeldingen te ontvangen van nieuwe berichten.

Copyright © 2021 · Enterprise Pro Theme op Genesis Framework · WordPress · Log in